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CAPACITAÇÃO

Servidores da UNACON/HRA participam de capacitação sobre Suporte Básico de Vida

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Na sexta-feira, 02, no prédio da Unidade de Assistência de Alta Complexidade em Oncologia (UNACON), anexo do Hospital Regional de Araguaína (HRA), servidores participaram de capacitação sobre Suporte Básico de Vida.  Um dos objetivos é ofertar atenção qualificada à população e o curso foi dividido em quatro turmas, cada uma com 10 participantes.

O facilitador, enfermeiro Matheus Brito contou que sempre se familiarizou com o tema e já fez estágio na Liga do Trauma, quando era acadêmico. “Eu tive essa oportunidade de estar passando um ano dentro do SAMU, nos atendimentos, no pré-hospitalar, tanto em casos clínicos como em casos realmente de trauma. Hoje dou os cursos e um dos objetivos é como agir em urgências e emergências para melhor atender os usuários”.

“No trabalho sempre nos deparamos com várias situações e no cotidiano também. E esses cursos são importantes, porque sempre há uma coisa para atualizar, um detalhe que não foi repassado em outros cursos e nós profissionais precisamos sempre estar se capacitando, essa é uma boa iniciativa da supervisão”, disse a enfermeira, Samara Gouveia Silva.

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A coordenadora da enfermagem, Anielle Silva explicou que “no treinamento vão saber mais sobre urgência e emergência e parada cardíaca e o intuito de dividir as turmas é para que eles possam aproveitar a capacitação, com menor quantidade terão melhor aproveitamento. Tem servidores aqui que ainda nunca tiveram essa experiência, tipo os administrativos e sabemos que a qualquer hora a gente pode ter uma emergência, então preconizei todos, tanto os administrativos quanto a enfermagem”.

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SAÚDE

Escola Superior de Polícia alinha programa para valorização da vida e saúde mental dos servidores

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A Secretaria da Segurança Pública do Tocantins (SSP/TO), por meio da Escola Superior de Polícia (ESPOL), realizou, na manhã desta quinta-feira, 3, uma reunião de alinhamento para apresentação da proposta do Programa Integrado de Valorização da Vida e Qualidade de Vida dos servidores da Polícia Civil do Tocantins. A iniciativa contempla ações voltadas à prevenção e à promoção da saúde mental dos profissionais.

Entre as propostas apresentadas estão ações voltadas à prevenção e à atenção a situações relacionadas à saúde mental, por meio de orientação e acompanhamento dos servidores. A iniciativa contempla policiais civis, policiais científicos e servidores administrativos, abrangendo diferentes áreas de atuação da instituição.

Entre as diretrizes apresentadas estão ações de prevenção e atenção a situações de risco à vida, por meio de medidas integradas de orientação, acompanhamento e promoção da saúde mental.

Durante a reunião, foram apresentados os eixos e as diretrizes do programa, que tem como objetivo estabelecer uma política integrada de atenção à saúde mental dos servidores. A iniciativa foi apresentada para deliberação e posterior execução, conforme os encaminhamentos institucionais necessários.

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A construção da proposta envolve a Gerência de Valorização, vinculada à Superintendência de Segurança Integrada (SSI), e a Escola Superior de Polícia (ESPOL). A previsão é de que a execução das ações seja iniciada em março de 2027, após a conclusão das etapas de deliberação e organização necessárias para a implementação do programa.

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